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Immer mehr Unternehmen sind heutzutage nicht mehr regional beschränkt, sondern sie arbeiten stattdessen über Ländergrenzen, Zeitzonen und kulturelle Gewohnheiten hinweg. Um in diesen Bereichen erfolgreich zu sein, reichen gute Sprachkenntnisse allein nicht mehr aus. Führungskräfte und Mitarbeiter müssen in der Lage sein, unterschiedliche Perspektiven zu verstehen und unklare Situationen einzuordnen. Solche Fähigkeiten können bereits in jungen Jahren bei einem Austauschjahr erworben werden. Auch hier entwickeln sie sich allerdings nicht automatisch, sondern wachsen vor allem durch die bewusste Auseinandersetzung mit dem ungewohnten Umfeld.

Menschliche Erfahrung gehört zu den wertvollsten Ressourcen eines Unternehmens – bleibt jedoch häufig an einzelne Mitarbeitende gebunden. Erfahren Sie, wie Industrial AI, Spatial Computing und Digitale Zwillinge Expertenwissen digital erfassen, analysieren und dauerhaft nutzbar machen. Entdecken Sie, wie Computer Vision, KI-gestützte Assistenzsysteme, intelligente Trainingssimulationen und Human Digital Twins Unternehmen dabei unterstützen, Wissen zu sichern, Mitarbeitende effizienter zu qualifizieren und industrielle Prozesse kontinuierlich zu verbessern.

Mit Photovoltaikmodulen, Wechselrichtern, Wärmepumpen und vielen weiteren Artikeln hält der chinesische GoodWe-Konzern alle wesentlichen Komponenten bereit, damit die Energiewende gelingen kann. Kein Wunder, dass das Unternehmen in den 16 Jahren seines Bestehens ein beeindruckendes Wachstum erzielen konnte – insbesondere in Europa. Managing Director Europe Jie Zhang sprach mit Wirtschaftsforum über weiteres Marktpotenzial.

Professionelles Abweichungsmanagement gehört zu jeder guten Führung. Organisationen müssen erkennen, wenn sie vom Kurs abkommen, die Ursachen verstehen und konsequent nachsteuern. Entscheidend ist jedoch, Abweichungen nicht erst dann wahrzunehmen, wenn sie bereits sichtbar oder messbar geworden sind. Denn die meisten Entwicklungen kündigen sich lange vorher an.

Wer auf einem Flughafen landet, denkt nicht an Kunstharz. Wer eine Tiefgarage betritt, denkt nicht an Reaktionsharzmörtel. Und wer einen frisch beschichteten Industrieboden betritt, fragt selten, wer das Material geliefert hat. Genau das ist die Welt von cds Polymere – ein Spezialist, der im Hintergrund arbeitet und genau deshalb unverzichtbar ist. Der mittelständische Hersteller aus Sprendlingen hat sich bewusst gegen den Preiswettbewerb mit großen Konzernen entschieden – und für etwas, das schwerer zu kopieren ist: Schnelligkeit, Verlässlichkeit und echte Nähe zum Kunden. Wie das in der Praxis funktioniert, erklärt Geschäftsführer Christoph Dorscheid im Gespräch mit Wirtschaftsforum.

Steigende Energiekosten, Nachhaltigkeitsziele und die zunehmende Digitalisierung verändern die Gebäudetechnik grundlegend. Gefragt sind intelligente Systeme, die Energie effizienter nutzen und Prozesse automatisieren. In diesem Umfeld bewegt sich die italienische VEMER S.p.A. aus Feltre. Das Unternehmen entwickelt und produziert seit über 40 Jahren elektronische Lösungen für Hausinstallation, Building Automation und Energiemanagement – vollständig Made in Italy und heute in rund 40 Ländern weltweit präsent.

Kunststoffe sind aus modernen Industrieprozessen nicht mehr wegzudenken. Gleichzeitig steigen die Anforderungen an individuelle Lösungen, Materialkompetenz und Verarbeitung. Die Arthur Krüger GmbH hat sich deshalb vom klassischen Halbzeughändler zum Spezialisten für technische Kunststofflösungen entwickelt. Geschäftsführer Nils Krüger spricht über Spezialisierung, Digitalisierung und Herausforderungen.

Digitale Souveränität ist längst mehr als ein IT-Schlagwort – sie entwickelt sich zum strategischen Erfolgsfaktor für Unternehmen und Behörden. Genau darauf hat sich die Viakom GmbH aus Handewitt spezialisiert. Geschäftsführer Matthias Damerow spricht im Interview über seinen Weg vom Telekommunikationsmanager zum Unternehmer, die Chancen von Open Source und den Anspruch, Europas Cloud-Landschaft mitzugestalten.