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Interview mit Reto Linder, CEO der Historika AG

Digital und analog zusammenbringen

In einem konkurrenzorientierten Markt reicht die Bereitstellung qualitativ hochwertiger und innovativer Produkte oder Leistungen oftmals nicht aus, um aus der Masse der Anbieter hervorzutreten. Wer auf sich aufmerksam machen will, sollte auf den Einsatz werbetechnischer Maßnahmen nicht verzichten. Ein Spezialist in der gestalterischen Umsetzung von Werbebotschaften ist die 1971 gegründete Historika AG mit Sitz in Oberuzwil im Schweizer Kanton St. Gallen. Technologisches Know-how und kreative Gestaltungskraft bilden die Basis für das Schaffen eindrucksvoller und individueller Präsenzen mit hohem Erinnerungswert.

Interview mit Peggy Hering, Geschäftsführende Gesellschafterin der Blaumond GmbH

Glanz im Mondschein

Der erste Eindruck zählt. Gutes Personal ist daher für einen erfolgreichen Messeauftritt, eine Veranstaltung oder Promotionaktion die halbe Miete. Wo es um einen guten Draht zum Kunden geht, sind die Mitarbeiter der Dresdner Agentur für Promotion, Messehostessen und Eventbetreuung Blaumond GmbH zur Stelle. Freundlich, überzeugend und mit einem guten Gespür für ihr Gegenüber sorgen sie dafür, dass das Unternehmen glänzt und die Veranstaltung zum Erfolg wird.

Interview mit Thomas Horn, Gründer Inhaber und Geschäftsführer der co:debrand GmbH

Design für einen starken Auftritt

Jede Marke hat ihren genetischen Code, ihre besonderen Stärken, die den Erfolg ausmachen. Die Macht der Marke zu kommunizieren, sie sichtbar, greifbar und erlebbar zu machen, das ist das Ziel der co:debrand GmbH. Der Name steht für Concept-Design-Brand und dieser Name ist Programm: Die strategische Marken- und Designagentur aus Aschaffenburg hat sich auf die Entwicklung und Umsetzung von Designkonzepten für den Markenauftritt spezialisiert, insbesondere im Bereich POS und Handel.

Interview mit Marcus Schäfer, von der MS-Sicherheitsdienst GmbH

Zur Sicherheit berufen

In Zeiten, in denen die Welt zunehmend aus den Fugen zu geraten scheint, ist das Bedürfnis der Menschen nach Sicherheit größer denn je. Anschläge wie die in Frankreich und Belgien verunsichern uns zutiefst und hinterlassen oft – etwa beim Besuch von Großveranstaltungen – ein mulmiges Gefühl. Gut, wenn es Betriebe gibt, die uns unser Sicherheitsgefühl ein Stück weit zurückgeben. Dazu zählt die MS-Sicherheitsdienst GmbH aus Wittenberge in Brandenburg. 2015 gegründet, befindet sich das Unternehmen auf stetigem Wachstumskurs. Seine größte Stärke: die Mitarbeiter. Diese sollen nun noch weiter in ihrer Kompetenz gestärkt werden.

Interview mit Nikolaus Reute, Gründer und Vorstandsvorsitzender der Etengo (Deutschland) AG

IT-Experten gesucht und gefunden

Die Nachfrage nach Informationstechnik-Experten wächst und wächst – in allen Branchen. Immer häufiger werden Spezialisten für bestimmte Projekte in einem abgesteckten Zeitraum gesucht. Doch viele Unternehmen haben keine eigenen Ressourcen, auf die sie zurückgreifen können. Genau dieser Thematik nimmt sich die Etengo (Deutschland) AG an. Bereits seit acht Jahren führt der spezialisierte Personaldienstleister Kunden und IT-Freelancer zusammen. Für jede Kundenanfrage sucht und findet Etengo den passenden Experten.

Interview mit Dipl.-Ing. Oliver Zinn, Geschäftsführender Gesellschafter der Gesellschaft zur Sicherung von schriftlichem Kulturgut mbH

Schätze in Papierform für die Nachwelt erhalten

In den deutschen Bibliotheken und Archiven liegen jahrhundertealte Schätze und zahlreiche Zeugnisse der Weltgeschichte. Doch das schriftliche Kulturgut wird durch den fortschreitenden Papierzerfall nach und nach zerstört. Um die unersetzbaren Originale für die nachfolgenden Generationen zu erhalten, widmet sich die Gesellschaft zur Sicherung von schriftlichem Kulturgut mbH mit Sitz in Brauweiler der Konservierung der Papiere.

Interview mit Dipl.-Ing. Christian Leber, Geschäftsführende Gesellschafter der Ingenieurgesellschaft Gemmer und Leber mbH

Fokus auf Vermessen

Der 230 m hohe Testturm von ThyssenKrupp für die Erprobung und Zertifizierung von Aufzugsinnovationen ist ein Großprojekt, für dessen Vermessung die Ingenieurgesellschaft Gemmer und Leber GmbH ausgewählt wurde: Eine erstklassige Referenz für die Vermessungsexperten aus dem unterfränkischen Werneck.

Interview mit Christian Finstad Area Director DACH und Angela Wiesenmüller, Head of Marketing DACH der Meltwater Deutschland GmbH

Die Entschlüsselung des Medienkosmos

Die digitale Transformation ist in aller Munde. Nicht nur auf Technologieebene hat sie viele Veränderungen mit sich gebracht, sondern auch in Bezug auf die Kommunikation. Jeden Tag werden Millionen von Online-Nachrichten und Social-Media-Inhalten veröffentlicht, aus denen Unternehmen die Trends, Meinungen und Entwicklungen in den Märkten ablesen können. Die Meltwater Deutschland GmbH mit Sitz in Berlin hilft den Kunden in der DACH-Region, die Informationen im Internet zu erfassen und zu analysieren. Die Meltwater-Plattform bietet die globale Medienbeobachtung, Big Data-Analysen, Social Media-Monitoring und -Engagement sowie eine internationale Medienkontaktdatenbank aus einer Hand an.

Digitalunternehmer und Start-up-Gründer Philipp Depiereux im Interview

„Die Idee ist nie das Problem,…“

„…sondern ihre Ausführung“, ist sich Philipp Depiereux, CEO und Gründer der etventure GmbH, sicher. Der Mann muss es wissen. Schließlich ist er ein erfolgreicher Akteur innerhalb der größten wirtschaftlichen Revolution des 21. Jahrhunderts – der Digitalen Transformation. Mit digitalen Startbahnen möchten Philipp Depiereux und sein Team erreichen, dass der deutsche Mittelstand auch bei diesem globalen Wettlauf seine Spitzenposition verteidigen kann. Wie es sich anfühlt, wenn digitale Jumbojets abheben und warum sich das für Unternehmen lohnt, hat er im Gespräch mit Wirtschaftsforum am Tag der Weltmarktführer im Münsterland verraten.

Interview mit Matthias Lindenmaier, Geschäftsführer der Massarbeit Personalservice GmbH

Recruiting Restructured

Die Massarbeit Personalservice GmbH aus Ulm unterstützt seit 20 Jahren ihre regionalen Kunden zwischen Donau und Bodensee bei deren Personalbedarfen – vom Logistikhelfer bis zum Ingenieur. Die direkte Personalvermittlung für Positionen in den Bereichen Engineering und Office gewann dabei in den vergangenen Jahren immer mehr an Bedeutung. Hierfür wurde nun der separate Geschäftsbereich PNM (Personal nach Mass) gegründet, dessen Fokus auf Recruiting und Beratung speziell von Fachspezialisten und Führungskräften liegt.

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