„Die menschliche Gesundheit ist das höchste Gut!“
Interview mit Jörn Seel, Unternehmer der mediCAD GmbH
Seit gut 25 Jahren entwickelt die mediCAD GmbH innovative Softwarelösungen für die medizinische Bildgebung und OP-Planung. Was einst mit manuellen Verfahren begann, ist heute dank digitaler Technologien präziser und effizienter als je zuvor. „Heute ist die digitale OP-Planung Standard, und wir sind stolz darauf, diesen Wandel aktiv mitgestaltet zu haben“, sagt Jörn Seel. Die Software von mediCAD ermöglicht Ärzten eine exakte Planung chirurgischer Eingriffe, was zu besseren Behandlungsergebnissen und höherer Patientensicherheit führt.
Exzellenz durch moderne Technologien: Die Rolle von 3D und KI
mediCAD setzt auf modernste Technologien, um die medizinische Planung zu optimieren. 3D-Modelle ermöglichen schon heute eine sehr genaue Analyse von Patientenbildern und auch neue Technologien wie künstliche Intelligenz werden zunehmend Einfluss auf die Bildgebung nehmen, ist sich Jörn Seel sicher: „Es werden sich so Massendaten noch höherer Qualität generieren lassen, etwa in Form des gesammelten Know-hows von Ärzten, das diese über Jahrzehnte in der OP-Planung gewonnen haben. Dadurch können Ärzte in kürzerer Zeit und sehr viel präziser planen. Das bedeutet nicht nur eine erhebliche Zeitersparnis, sondern trägt auch entscheidend zur Qualitätssteigerung bei.“
Unternehmertum: Beharrlichkeit und Durchhaltevermögen
Eine wesentliche Grundlage für den Unternehmenserfolg sieht Jörn Seel nicht zuletzt auch im Festhalten an Überzeugungen und Ideen: „Erfolg bedeutet, an Ideen festzuhalten, sie weiterzuentwickeln und langfristig zu investieren. Personal- und Kapitalbeschaffung sind entscheidend, aber noch wichtiger ist Beharrlichkeit. Unternehmertum heißt Durchhaltevermögen.“ Mit dieser Einstellung ist mediCAD schon oft gut gefahren. So hat es beispielsweise drei Jahre gedauert, die Zulassung für den chinesischen Markt zu erhalten. „Die regulatorischen Hürden waren enorm, doch wir haben bewiesen, dass wir international bestehen können“, so Jörn Seel. „Diese Ausdauer hat sich für uns ausgezahlt.“
Mitarbeiter: Das A und O
Fachkräfte zu gewinnen ist auch für mediCAD eine Herausforderung, der sich das Unternehmen stetig stellt: „Entscheidend ist, talentierte Mitarbeiter auszubilden, sie für ihre Aufgaben zu begeistern und langfristig an das Unternehmen zu binden“, sagt der Geschäftsführer. „Wichtig ist dabei, das die Motivation der Mitarbeiter für die Arbeit auch von innen kommt. Gezielte Ausbildung und Förderung sowie eine wertschätzende Unternehmenskultur sind deshalb essenziell.“
