Das digitale Richtfeuer für Unternehmen im Wandel

Interview mit Dr. Michael Gösch, Geschäftsführer der Leading Lights GmbH

Wirtschaftsforum: Herr Dr. Gösch, wie hat sich Leading Lights seit seiner Gründung entwickelt?

Dr. Michael Gösch: Leading Lights wurde 2007 von Frank Dankert und Thorsten Büchner gegründet. Das Unternehmen entstand aus der Überzeugung, dass gute Software nur von leidenschaftlichen Entwicklern erstellt werden kann. Ursprünglich waren wir ein kleines Team, das sich auf Softwareentwicklung konzentrierte. In den letzten Jahren haben wir jedoch einen Wandel vollzogen. Wir haben erkannt, dass die Softwareentwicklung im Projektmodus zunehmend schwieriger wird und dass wir unsere technologische Expertise mit strategischem Denken verbinden müssen. Ich bin seit 2022 Teil des Unternehmens und habe die Verantwortung für die Geschäftsführung übernommen, um diesen Transformationsprozess aktiv zu gestalten.

Wirtschaftsforum: Was macht die Philosophie von Leading Lights einzigartig?

Dr. Michael Gösch: Unser Ansatz ist es, die IT-Abteilung nicht als Kostenfaktor, sondern als Werttreiber zu betrachten. Wir arbeiten eng mit unseren Kunden zusammen, um ihre Unternehmensstrategie mit der Softwarearchitektur zu verknüpfen. Dies ermöglicht es uns, die digitale Reife eines Unternehmens systematisch zu bewerten und Handlungsfelder zu identifizieren, die den Mehrwert steigern.

Wirtschaftsforum: Welche Rolle spielt das DX Framework in Ihrer Strategie?

Dr. Michael Gösch: Das DX Framework ist unser strategischer Kompass für digitale Exzellenz. Es strukturiert unsere Beratungsansätze in fünf Kernbereiche: Strategie, Kunde, Produkte, Daten sowie Technologie und Prozesse. Mit diesem Framework können wir Unternehmen helfen, komplexe Herausforderungen zu meistern und ihre Wettbewerbsposition im digitalen Zeitalter zu sichern.

Wirtschaftsforum: Wie gehen Sie auf die spezifischen Bedürfnisse Ihrer Kunden ein?

Dr. Michael Gösch: Wir betrachten jeden Kunden als einzigartig und passen unsere Lösungen entsprechend an. In Discovery Calls und Workshops identifizieren wir gemeinsam die wichtigsten Handlungsfelder. Unser Ziel ist es, nicht nur die technischen Aspekte zu betrachten, sondern auch die strategischen Implikationen jeder Entscheidung.

Wirtschaftsforum: Welche He­rausforderungen sehen Sie bei der digitalen Transformation?

Dr. Michael Gösch: Eine der größten Herausforderungen ist das Silodenken in großen Unternehmen. Oftmals arbeiten die IT-Abteilungen isoliert von den strategischen Entscheidungsträgern. Wir bringen beide Welten zusammen und fördern eine integrative Zusammenarbeit. Außerdem müssen Unternehmen oft umdenken und ihre Investitionen in Technologie als strategische Entscheidungen betrachten, nicht nur als notwendige Ausgaben.

Wirtschaftsforum: Können Sie Beispiele für erfolgreiche Projekte nennen?

Dr. Michael Gösch: Ein besonders erfolgreiches Projekt haben wir für ein führendes Unternehmen aus der Ticketing-Branche realisiert. Ziel war es, eine skalierbare und intuitive B2B-Plattform zu entwickeln, die heute in über elf Ländern im Einsatz ist. Durch moderne Architektur und automatisierte Entwicklungsprozesse konnten wir die Time-to-Market für neue Funktionen deutlich verkürzen und die Betriebssicherheit der Plattform nachhaltig erhöhen. Die Lösung ermöglicht es, neue Märkte schnell zu erschließen und innovative Features effizient bereitzustellen.

Wirtschaftsforum: Welche Rolle spielt Innovation in Ihrem Unternehmen?

Dr. Michael Gösch: Innovation ist der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir setzen auf moderne Methoden und Technologien, um messbare Ergebnisse zu liefern. Unser interdisziplinäres Team aus Business- und Technologie-Experten denkt voraus und entwickelt Lösungen, die unseren Kunden helfen, im digitalen Zeitalter erfolgreich zu sein.

Wirtschaftsforum: Wie sieht die Zukunft von Leading Lights aus?

Dr. Michael Gösch: Zukünftig planen wir, unsere Dienstleistungen noch gezielter zu vermarkten und unser Netzwerk auszubauen. Wir glauben an die Kraft der Mundpropaganda, aber auch an die Notwendigkeit, unsere Botschaft aktiv zu verbreiten. Darüber hinaus soll der Name „Leading Lights“ symbolisieren, dass wir als Wegweiser für unsere Kunden fungieren, indem wir ihnen helfen, die Herausforderungen der Digitalisierung zu meistern und neue Chancen zu erkennen. Unser Ziel ist es, uns als führenden Partner in der digitalen Beratung zu etablieren und langfristige Beziehungen zu unseren Kunden aufzubauen.

Wirtschaftsforum: Was motiviert Sie persönlich in Ihrer Rolle bei Leading Lights?

Dr. Michael Gösch: Es bereitet mir Freude, Ideen in die Tat umzusetzen und Mehrwert zu schaffen, sowohl für unsere Kunden als auch für unsere Mitarbeiter. Ich bin überzeugt, dass Wertschätzung und ein positives Arbeitsumfeld entscheidend sind, um talentierte Fachkräfte zu gewinnen und zu halten. Unser Team ist unser größtes Kapital und ich arbeite täglich daran, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich jeder entfalten kann.

Tags
Nach themenverwandten Beiträgen filtern

Mehr zum Thema

Zwischen Genuss und Gesundheit: Neue Wege in der Spirituosenwelt

Interview mit Micaela Pallini, Geschäftsführerin der Pallini S.p.A.

Zwischen Genuss und Gesundheit: Neue Wege in der Spirituosenwelt

Die Spirituosenbranche befindet sich im Wandel: Neue Konsumgewohnheiten, steigende Nachfrage nach alkoholfreien Alternativen und wachsende Anforderungen an Nachhaltigkeit prägen den Markt. Gleichzeitig bleiben die Herkunft und die Qualität eines Produkts…

Wenn Klinikessen Hightech wird

Interview mit Marc Donners, Geschäftsführer der ELECTRO CALORIQUE ­Speisenverteilsysteme GmbH

Wenn Klinikessen Hightech wird

Krankenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Reha-Zentren müssen ihre Abläufe neu organisieren: Fachkräftemangel, Kostendruck und steigende Hygieneanforderungen verändern selbst scheinbar etablierte Prozesse. Besonders die Verpflegung rückt dabei in den Fokus. Die ELECTRO CALORIQUE…

„Wir machen Erholung zugänglicher“

Interview mit Riccardo Turri, CEO der Starpool s.r.l.

„Wir machen Erholung zugänglicher“

Wellness war lange ein Synonym für Entspannung. Heute geht es zunehmend um Regeneration, Prävention und einen bewussteren Umgang mit Körper und Geist. Die Starpool S.r.l. aus Ziano di Fiemme in…

Spannendes aus der Region Hamburg

Natürlich stark: Nahrungsergänzung für echte Power

Interview mit Dr. Annette Horváth, Geschäftsführerin der WELL PLUS TRADE GmbH

Natürlich stark: Nahrungsergänzung für echte Power

Proteinriegel sind aus der Fitness- und Ernährungswelt nicht mehr wegzudenken. Was einst als Nischenprodukt für Bodybuilder galt, hat sich mittlerweile zu einem beliebten Snack für Fitness-Enthusiasten aller Art entwickelt. Diese…

Wenn Rechnungen sich selbst ­bezahlen

Interview mit Axel Rebien, CEO der Serrala Group GmbH

Wenn Rechnungen sich selbst ­bezahlen

Während CFOs noch vor wenigen Jahren mühsam Excel-Tabellen für Liquiditätsplanung füllten, übernehmen heute KI-Agenten die Arbeit. Sie arbeiten autonom, in Echtzeit und, anders als jeder Mensch, fehlerfrei. Das Hamburger Unternehmen…

„Inzwischen sind wir nicht nur eine Marke, sondern ein Qualitätssiegel!“

Interview mit Roman Kowalew, Senior Brand Manager der DOVGAN GmbH

„Inzwischen sind wir nicht nur eine Marke, sondern ein Qualitätssiegel!“

Ethnowochen stehen in deutschen Supermärkten und Discountern hoch im Kurs: Osteuropäische Produkte haben es den Verbrauchern inzwischen besonders angetan – die Paradedisziplin der DOVGAN GmbH, die seit fast 30 Jahren…

Das könnte Sie auch interessieren

Vom Projekt-Dschungel zur klaren Roadmap

Interview mit Christian Rawcliffe, Geschäftsführer der Assure Consulting GmbH

Vom Projekt-Dschungel zur klaren Roadmap

Wer in unsicheren Zeiten handlungsfähig bleiben will, braucht mehr als gute Absichten: Es geht um Klarheit, Prioritäten – und um konsequente Umsetzung. Genau hier setzt die Assure Consulting GmbH an.…

Renaissance der Ingenieurskunst – vom Entscheiden statt Reagieren

Interview mit Suwi Murugathas, Geschäftsführer der newboxes GmbH

Renaissance der Ingenieurskunst – vom Entscheiden statt Reagieren

Die deutsche Industrie steckt im Wandel – Lieferketten stocken, Regularien explodieren, KI verändert alles. Wer in dieser Gemengelage nicht nur berät, sondern wirklich mitgestaltet, braucht mehr als Methodenkompetenz. Die newboxes…

Das einfache (und doch nicht triviale) Produktivitätstool

Interview mit PD Dr. Peter Kuhlang, Geschäftsführer der MTM SOLUTIONS GmbH

Das einfache (und doch nicht triviale) Produktivitätstool

Das MTM-Verfahren, das auf der zentralen Größe Leistung, also Arbeit pro Zeiteinheit basiert, findet in der Industrie weite Verbreitung. Seine Umsetzung ist im Detail jedoch nicht trivial. Die MTM SOLUTIONS…

TOP