Recruiting lässt sich digitalisieren – Vertrauen nicht. Während Algorithmen Bewerbungen vorsortieren und Künstliche Intelligenz Prozesse beschleunigt, setzt Stefan Süß auf etwas, das sich bis heute nicht automatisieren lässt: die persönliche Begegnung. Für den Geschäftsführer der BARLAG werbe- & messeagentur beginnt erfolgreiche Personalgewinnung dort, wo Menschen miteinander ins Gespräch kommen.…
Interviews der BARLAG werbe- & messeagentur GmbH
Interview mit Stefan Süß, Geschäftsführer der BARLAG werbe- & messeagentur